Una de las metas de cualquier empresa es conseguir los mayores índices de productividad posibles, para esto resulta imprescindible que se realice un buen Trabajo en Equipo.
Si esto no es así disminuye la producción, se asume un coste que no ofrece rendimiento y constituye una absurda pérdida de tiempo y recursos.
El título de este documento es “10 Claves del Trabajo en Equipo “.
• Construir confianza: favorecer un ambiente donde todos conozcan las habilidades de los demás.
• Objetivos comunes: nadie puede hacer la guerra por su cuenta, debe quedar claro cual es la misión de la empresa.
• Sentido de pertenencia: fijar valores y asegurarse de que cada uno de los miembros conoce su impacto.
• Involucra al resto en las decisiones: nada peor que la toma de decisiones de forma unitaria por parte de un líder.
• Promueve el entendimiento: hay que evitar criticar y subestimar el trabajo de otros.
• Motivar la responsabilidad: hay que evitar los pensamientos del tipo “este no es mi problema”.
• Impulso a la comunicación: establecer unos canales de comunicación adecuados.
• Aprovechar la diversidad: valores compartidos entre intereses y personalidades muy diferentes.
• Celebrar los éxitos grupales: fijar recompensas por los resultados el equipo.
• Ser buen líder: toma buenas decisiones y llega a consensos.
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